芜湖“徽嫂大军”开拓家政服务业管理新模式
日期:2013-11-19 13:46
合同,由公司统一管理、统一技能培训、统一发放工资,公司按客户要求安排适合客户的员工去雇主处工作,客户按约定工资、约定时间把员工服务费用汇入公司账户,便于互相监督。现在,所在公司还为每位家政员工购买24小时家政保险(放心保),使我们更加安心、放心工作。
  其间,陈丽萍等家政服务员的雇主代表也在现场对准员工制管理模式倍加称赞,认为现在客户在用工途中感觉服务员工服务不周到或不能胜任雇主约定的工作,公司会在约定的时间内重新安排适合客户的员工到岗。徽嫂公司还定期给员工打分,实行全程化透明服务,让家政服务员
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