日期:2013-09-02 09:08
主应该尊重、理解和关心保姆，不能以强凌弱。在保姆方面，自然也应该多体谅雇主，做好分内之事。此外，双方在雇佣关系成立以前，最好签订一份正规的合同，明晰地界定好双方的权力与义务，万一发生了什么不可调解的纠纷，也可以通过法律途径解决。
总之，雇主和保姆双方都应本着平等相待、互相体谅的原则，凡事都应多做换位思考。家政公司也应在家政技能与沟通技巧方面加强对保姆的培训，提升保姆的服务水准和职业道德水准甚至可以探索保姆专业化的道路，以提高保姆的准入门槛、社会地位、工资水平和自我保护能力。如此这般，应该可以吸引